| 北京融智猎头是为全球最大的企业提供领袖搜寻和企业领导咨询服务的专业公司。融智猎头是市场上最受欢迎的人力咨询服务公司之一，致力于高效寻找适合企业发展的管理精英和各类专属优秀人才。
猎头顾问
职责： 作为融智猎头不同层次的猎头顾问，与总裁级、总监级的各类候选人进行沟通，并进行选拔推荐。
年薪：与能力、业绩挂钩，10-50万元
必备条件：（必须具备的条件，缺一不可）
1. 具备融智员工必备条件中的所有条件。
2. 愿意将猎头工作作为终身职业或有十年以上的职业规划，愿意签订最低5年的劳动合同，承诺不少于三年的竞业避止期。
3. 有理想，有追求，（过于现实的人不适合）又能脚踏实地的做人做事。
4. 经济压力不大，已经解决基本的生存问题，不再把钱财看得太重，希望通过猎头实现个人的社会价值。
5. 善于进行人才甄选，有很好的洞察力，沟通能力强，善于聆听，具有很强的电话交流能力。 重要条件（可选条件，应至少具有其中之一）： 1. 担任外资、正规大型民营人力资源总监工作或副总经理以上职位两年以上，愿意在接受培训的适应期内接受相对较低的收入；
2. 三年以上正规猎头公司猎头顾问，有丰富的规范化猎头项目运作经验，从事50万元年薪以上职位的运作并有良好业绩。
优先条件：（具备优先，贤才可不拘一格）
1. 年龄：30-45岁，
2. 学历：人力资源、心理学、MBA等本科以上；
顾问助理
工作职责和业绩：
业务方面：
公司人才库简历的录入工作
协助顾问和其他业务助理在一些业务方面的工作：
陌生电话拜访、客户信息整理收集，候选人的初步搜寻
在外界媒体上发布所需职位的信息
为顾问生成合适的候选人的推荐报告
为部门经理和顾问电话预约候选人、并做好面试安排工作
熟悉行业知识和操作流程，并能够独立的完成顾问交给的搜索候选人的任务，简单的完成与候选人的前期沟通；
执行从职位搜索到候选人甄选最后到安排面试等一系列工作
对消费品行业的情况有一定的了解。
行政方面：
负责team内部文件资料收集、整理、登记、归档、下发、保管工作
公司正常运作的日常行政管理及各项后勤支持工作。
收发日常邮件，进行文档管理，对其他同事在行政和业务方面的工作提供行政持
负责公司及team内的固定资产的盘点、核查及保管工作
负责行政文体活动准备工作
兼职人员招聘信息：
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我们需要您的支持，融智猎头的发展需要更多的人支持，只有更多的人支持融智，才能为更多优秀的人才提供更多好的发展机会，才能为更多优秀的企业提供优 秀的人才。我们愿意与您共享成功带来的价值，我们将收益的一部分分给那些帮助融智成功的人。
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人才寻访兼职顾问
职责: 寻访符合指定职位要求的人才
要求: 人际关系广泛，具有人事经理和人事总监工作经历，或者在某些特定领域有人脉资源，或者曾经在猎头公司、行业协会工作过，能够比较容易的获取人才 信息，具备一定的人事鉴别能力
待遇: 按职位的服务费用提取丰厚的佣金或者事先约定佣金数额。 --------------------------------------------------------------------------------
猎头信息兼职顾问
职责: 提供需要高级职位猎头的实力企业，协助承接猎头合同
要求: 人际关系广泛，熟悉实力企业的高级人才变动情况，与他们的总经理级人事总监比较熟悉
待遇: 按职位年薪或寻访费提取丰厚的佣金。 --------------------------------------------------------------------------------
人才普查兼职顾问
职责: 对指定公司进行人才普查，收集高级及顶级人才联系方式和简要职位经历。
要求: 人际关系广泛，在特定行业内有相当的渗透力
待遇: 按指定公司的具体情况提取丰厚的佣金 --------------------------------------------------------------------------------
人才信息兼职顾问
职责: 收集信息产业、投资、房地产、医药、消费品等行业具有一定规模的公司副总经理以上人员联系方式和简要职位经历
要求: 人际关系广泛，在特定行业内有相当的渗透力
待遇: 按收集的人才信息具体情况提取丰厚的佣金
凡以上应聘者要求认同融智猎头的企业文化。
有意者请将中英文简历通过电子邮件代发送到我公司信箱( htceo@126.com )
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